Diferencia entre poder y autoridad, distintos tipos de liderazgo

Los seres humanos necesitamos trabajar en conjunto con otros para llegar a ciertas metas. Por lo que se vuelve indispensable la colaboración, pero esta se puede volver difícil si nadie lleva el rumbo.

Por eso es importante tener a una persona o un grupo con liderazgo, que permitan organizar, dar ordenes y asignar roles. Pero también es cierto que existen varios tipos de líderes, algunos se encuentran ahí por poder y otros por autoridad.

Es por eso que se requiere entender que tipo de líder sigues o pretendes ser, ya que existen varias diferencias sutiles por entender.

¿Cuándo se tiene poder y cuando autoridad?

diferencia entre poder y autoridad

Es por eso que primero vamos a definir en que consiste cada uno.

¿Qué es poder?

Cuando tienes poder sobre alguien, es porque tienes la capacidad de subordinar la voluntad de una persona. Lograr por tus medios que haga una acción o por lo contrario, que deje de hacerla según tu voluntad.

Esa persona lo dejará de hacer porque tienes capacidades o medios contra los que no puede luchar. Por lo que para evitar consecuencias mayores, lo único que le da es doblegarse ante lo que digas o quieras.

El poder puede ser ejercido por una persona o grupo de personas a igual otra persona o grupo de personas. En donde no importa los intereses de los segundos, los primeros pueden lograr que se haga su voluntad.

Existen distintos tipos de poder:

  • De experto
  • De referencia
  • De recompensa
  • De conexión
  • De información

¿Y qué es autoridad?

En el caso de la autoridad se refiere a como puedes influir a que una persona o un grupo de personas hagan una acción por voluntad propia. Y todo lo logras gracias a tu influencia personal en ellos.

La gente suele necesitar ser guiada, pero no va a aceptar consejos o ideas de cualquier persona. Las figuras de autoridad suelen ser vistas como alguien a quien puede imitar para poder lograr buenos resultados.

Porque cuando obedeces a alguien con autoridad es porque piensas que su consejo es bueno y te va a ayudar. Oyes sus argumentos y llegas a la conclusión que todo lo que dice es correcto para cierta acción.

La autoridad puede ser ejercida directamente, pero también de manera indirecta. En donde alguien lea tus libros, vea tus videos, etc…y te vea como una figura de autoridad para seguir.

Existen distintos tipos de autoridad:

  • Formal
  • Operativa
  • Técnica

En conclusión.

  • Un poder ser ejerce sobre una persona, quien obedecerá porque no tiene otra salida. Mientras que la autoridad influirá en el otro, quien por voluntad propia hará un cambio en su comportamiento.
  • El poder es transitorio, hablando en términos de gobierno, puestos de trabajo y similares; mientras que una persona puede tener autoridad por ser quien es, su trayectoria, etc…por lo que podría no desaparecer.
  • Es común que se haga uso de la fuerza bruta para lograr acabar con la voluntad de la otra persona. Mientras que la autoridad jamás intentará doblegar tu voluntad, sino que hará uso del convencimiento.
  • El poder puede tratar sin respeto a la gente, porque se encuentra pensando únicamente en sus intereses; una figura de autoridad cuando intenta convencerte por lo regular hace uso del ánimo y convencimiento.

Por lo tanto, hay gente que tiene poder para hacer que alguien haga algo. Pero eso no quiere decir que haya convencido o cambiado el pensamiento de dicha persona.

Mientras que una figura de autoridad puede terminar por cambiar la ideología de una persona o conjunto de personas. Un cambio verdadero que puede llevar a un individuo o una sociedad a un cambio profundo y que permanezca a largo plazo.

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